Knauf vrijednosti
Polazišne točke
Kako bismo ih uspjeli realizirati, potrebni su snaži temelji. Stoga ne iznenađuje da upravo Knauf vrijednosti čine temelj našeg poslovanja i time pokreću ostale čimbenike u ostvarivanju naše misije i vizije.
TRADICIONALNO BOŽIĆNO DRUŽENJE
Knauf & izvođači Zagreba i okolice
Svake godine u ovo predblagdansko vrijeme, Knauf tradicionalno organizira božićna druženja za svoje izvođače, diljem naše lijepe Hrvatske, stoga niti ova godina nije bila iznimka.
Oduvijek je Knauf prakticirao i njegovao takav oblik neformalnog druženja s izvođačima s ciljem ostvarivanja kvalitetnijih međuljudskih odnosa i poslovne suradnje. Odnos s izvođačima i dugogodišnja suradnja omogućili su razvoj i poslovne uspjehe na obostrano zadovoljstvo.
Sudeći po impresijama sudionika, zahvaljujući angažmanu naših vrijednih kolega, ali i organizatora Marka Ostojića, Damira Miškulina, i ove će godine Knauf božićno druženje, izvođačima Zagreba i okolice, zasigurno još dugo ostati u lijepom sjećanju.
Ponekad su riječi suvišne, stoga vam dio atmosfere s druženja prenosimo putem priloženih fotografija jer iste često govore više od riječi.
BORIS ŠILJEG
„Deja vu“, novo, a već viđeno
Vjerojatno se sjećate Borisa Šiljega, našeg uspješnog kolege, ali i uspješnog ribolovca s kojim smo prošle godine odradili intervju u kojem nam je otkrio više o ribolovu kao sportskoj disciplini, ali i njegovim sportskim uspjesima.
Naime, Boris već 7 godina s ponosom nosi dres Hrvatske reprezentacije, trostruki je nositelj naslova prvaka Hrvatske, osvojio je više od 15 Spin Kupova, kako domaćih, tako i međunarodnih natjecanja, a prije desetak dana, Boris je s Hrvatskom reprezentacijom na Trout Union Cupu u Bugraskoj, najjačem pastrvskom kupu na svijetu, osvojio broncu.
Ovo nije prva bronca našeg Borisa i reprezentacije osvojena u Bugarskoj, na jednom od velikih svjetskih natjecanja. Mogli bi reći da je riječ o „deja vu“ iskustvu, novom, a već viđenom, jer povijest osvajanja bronci na velikim svjetskim natjecanjima se ponovila, budući da je naš kolega i 2014., u dresu Hrvatske reprezentacije, također kući odnio broncu.
Tvrtka Knauf je oduvijek podupirala svoje zaposlenike u njihovim sportskim aktivnostima i imala razumijevanja za uspješne individualce poput Borisa. Stoga, Boris, iskrene čestitke, što više ovakvih „deja vu“ iskustava i puno uspjeha u daljnjoj sportskoj karijeri žele ti kolege i Knauf!
ZAPOSLENICI KAO TEMELJ USPJEHA
Ja sam knauf
Sve što su u prošlosti naši djelatnici napravili izgradilo je Knauf u organizaciju koju danas poznajemo i na to smo svi jako ponosni: Uspješna tvrtka s dobrom reputacijom u tuzemstvu i inozemstvu. To nas razlikuje od ostalih.
Naše nas vrijednosti definiraju i ujedinjuju u Knauf – bez obzira gdje se nalazimo na ovom svijetu. One potječu od ljudi koji su osnovali i izgradili ovu tvrtku: članova obitelji, kolega i partnera. U sljedećim cemo generacijama te vrijednosti i dalje prenositi kroz mnogobrojne aktivnosti tvrtke Knauf. Time ćemo osigurati budućnost.
Knaufove vrijednosti u prošlosti, sadašnjosti i budućnosti!
Naše temeljne vrijednosti su
- HUMANOST
- PARTNERSTVO
- PREDANOST
- PODUZETNIČKI DUH
KNAUF & OBITELJ
Knauf Obiteljski dan 2017
U subotu, 26.08. na livadi Knauf tvornice Knin održan je „Obiteljski dan“ s više od 200 sudionika, djece i odraslih.
„Naši zaposlenici su naša najveća vrijednost“ je osnovno načelo i vodilja tvrtke Knauf. Vjerujemo da naše kolegice i kolege raspolažu znanjima, vještinama i iskustvima koja su temelj poslovnog uspjeha i održivog napretka naše tvrtke. Stoga nam je cilj neprestano ulagati u zadovoljstvo Knauf zaposlenika kako bi se osigurali kvalitetni uvjeti za razmjenu dobre prakse, razvoja kompetencija te odnosa u harmoniji s radnim okruženjem.
Ideja za Knauf Obiteljski dan je potekla kao rezultat dvije inicijative na razini Knauf grupacije u kojima su svi naši zaposlenici imali priliku sudjelovati: Knauf program korporativnih vrijednosti te Knauf kvaliteta komunikacije. Na interaktivan i zabavan način, naši su djelatnici u sklopu edukativnih radionica imali priliku simulirati svoje radno okruženje te dnevne situacije u kojima se susreću s izazovima nastalim iz nedostatka komunikacije ili kada komunikacija nije bila na potrebnoj razini kvalitete. Nakon svake radionice sudionici bi napisali zajedničku listu u kojoj navode svoje prijedloge za poboljšanje komunikacije ali i međusobne suradnje.
„Više zajedničkog druženja i poznavanje procesa u drugim odjelima“ su bili najčešći prijedlozi na listi. Kako bismo to i omogućili, Knauf Hrvatska, Bosna i Hercegovina te Crna Gora su organizirale veliki „Obiteljski dan“ s preko 200 sudionika.
Raznolike športske aktivnosti, timske igre kao što je paintball, mini-olimpijada za djecu, jahanje konja, povlačenje konopa i organizirani obilasci različitih odjela u pogonu na jedan su dan obojili livadu ispred Knauf tvornice Knin u mnoštvo šarenih dijelova velikog mozaika kojeg čine naši djelatnici.
Ovo neformalno druženje je znatno doprinijelo međusobnom upoznavanju te ostvarivanju boljih kontakata i odnosa među zaposlenicima, potaknuvši ih na kreativnost. Impresiji su veoma pozitivni i vjerujemo da se već pozitivno odražavaju na rad naših djelatnika.
Knauf Obiteljski dan će zasigurno ostati u pamćenju svih koji su sudjelovali i tako postati tradicija! Fotografije često nadjačaju tekst, a vjerujemo da je to i ovdje slučaj, stoga prisjetimo se svi zajedno vesele atmosfere uz galeriju slika.
PUTOVANJE KROZ KNAUF SVIJET
Svoje partnere, klijente, ostale sudionike, kao i sebe same, doživljavamo kao dio jedne velike obitelji.
Vjerujemo jedni drugima i oslanjajući se na timski rad postižemo uspjehe.
Lojalni smo i odgovorni te razmišljamo o posljedicama našeg djelovanja.
Predani smo i ustrajni u kvaliteti rada i proizvoda.
Ne propuštamo prilike, praktični smo i orijentirani na rezultate.
Sve navedene vrijednosti, a i mnoge druge, razlog su rasta jedne male obiteljske tvrtke u globalnu, društveno odgovornu organizaciju.